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Product Owner (EdTech)

Descrição da vaga

Sobre a Estratégia Educacional


A Estratégia Educacional é a holding de educação da Estratégia Concursos, Estratégia OAB, Estratégia Carreiras Jurídicas, Estratégia Vestibulares e Estratégia Militares. Somos uma edtech que está trabalhando para criar os melhores produtos e melhores experiências de educação do Brasil.

Responsabilidades e atribuições

Na Estratégia Educacional você irá:


  • Gerenciar, organizar e priorizar o backlog dos produtos sob sua responsabilidade;
  • Traduzir necessidades de negócio em requisitos claros para os times de desenvolvimento;
  • Refinar histórias de usuário, critérios de aceitação e especificações funcionais;
  • Atuar em conjunto com Product Managers, Design e Tecnologia para garantir a entrega contínua de valor;
  • Participar das cerimônias ágeis e apoiar a equipe na remoção de impedimentos relacionados ao produto;
  • Acompanhar a execução das demandas, garantindo alinhamento entre escopo, prazo e qualidade;
  • Apoiar a definição de métricas operacionais e monitorar indicadores dos produtos;
  • Validar entregas e garantir que as soluções implementadas atendam aos objetivos definidos;
  • Manter comunicação constante com stakeholders internos, garantindo alinhamento e transparência sobre o andamento das iniciativas;
  • Contribuir para a evolução contínua dos processos e produtos da empresa.

Requisitos e qualificações

Requisitos fundamentais para ser um(a) Product Owner na Estratégia Educacional:


  • Ensino superior completo ou experiência prática equivalente;
  • Experiência prévia em empresas de educação, com atuação em sistemas de backoffice educacional;
  • Experiência prévia atuando como Product Owner, Analista de Produtos, Analista de Negócios ou funções correlatas;
  • Experiência em ambientes ágeis (Scrum, Kanban ou similares);
  • Experiência com gestão e priorização de backlog;
  • Capacidade de transformar demandas de negócio em requisitos claros e estruturados;
  • Boa comunicação e habilidade de relacionamento com áreas técnicas e de negócio;
  • Perfil organizado, analítico e orientado à execução;
  • Experiência em análise de dados e acompanhamento de métricas de produto.


Serão considerados diferenciais:


  • Experiência com ERPs acadêmicos, plataformas educacionais ou sistemas administrativos de instituições de ensino;
  • Conhecimento em processos acadêmicos, financeiros ou operacionais do setor educacional;
  • Certificações ou formações em Product Management, Agile, Scrum, Lean ou Kanban;
  • Noções de UX, Design de Produto e desenvolvimento de software;
  • Experiência com ferramentas de gestão de produtos e projetos (Jira, Azure DevOps, Trello ou similares).

Informações adicionais

E o que nós oferecemos para que você faça bem o seu trabalho:


  • Salário competitivo com o mercado;
  • Ambiente criativo, descontraído, inovador e com profissionais referência no mercado;
  • Política Remote-first e home office;
  • Oportunidade de participar da transformação da educação no Brasil.


Detalhes da Vaga:


  • 40 horas semanais;
  • A sede da empresa é em São Paulo, mas o modelo de trabalho é home office, portanto, você pode se candidatar de qualquer lugar do Brasil;
  • Salário a combinar.


Se você gosta de transformar necessidades de negócio em entregas concretas, tem paixão por organização, execução e melhoria contínua de produtos, venha fazer parte do nosso time!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Inicial (Time de People)
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica (Gestor)
  4. Etapa 4: Entrevista Final
  5. Etapa 5: Contratação

Coruja Labs - O time de tecnologia da Estratégia Educacional

Sobre o Coruja Labs


Nossa ambição enquanto Estratégia Educacional é sermos a maior empresa de educação do Brasil, tendo a tecnologia como o ponto prioritário da nossa operação. E para conseguir alcançar esse objetivo, contamos com profissionais de Tech espalhados pelo Brasil, trabalhando sempre em busca de criar os melhores produtos e experiências de educação para nossos milhares de alunos.